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[경기] 2018년 일ㆍ생활 균형 지원 기업컨설팅 사업 계획 공고

by Rich CEO 2018. 2. 22.
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[경기] 2018년 일ㆍ생활 균형 지원 기업컨설팅 사업 계획 공고


신청기간 2018-02-19 ~ 2018-03-16


사업개요


경기도내 중소기업을 대상으로 일과 생활이 균형 있는 양질의 일자리 창출 및 여성 고용률 제고를 위해 경영컨설팅을 지원해 드리는 사업입니다.
 
☞ 경기도 소재 근로자 5인 이상의 중소기업 대상
 
☞ 유연근무제, 시간선택제 일자리, 장시간 근로개선 컨설팅 비용 지원


지원분야 및 대상


ㅇ 지원대상
- 경기도 소재 근로자 5인 이상의 중소기업
※ 5인 이상 ~ 10인 미만 기업의 경우 집합 컨설팅 실시
- 고용보험에 가입되어 보험료를 체납하지 않은 기업
- 시간선택제 일자리를 창출하려는 기업, 유연근무제 등 일ㆍ생활 균형 직장문화 도입 희망 기업
※ 정부 등 공공기관 발주 시간선택제 일자리 컨설팅 기 수혜기업 제외


지원조건 및 내용


ㅇ 사업기간 : 컨설팅 4주 ~ 8주, 사후관리 8주

 

ㅇ 지원규모 : 30개사 내외

 

ㅇ 컨설팅 비용 : 무료, 단 부가가치세는 기업 부담

 

ㅇ 컨설팅 유형 및 내용
- 선택
ㆍ유연근무제 제도설계 : 시차출퇴근제, 재택 원격근무제 등
ㆍ시간선택제 적합 직무발굴 및 제도설계 : 신규형, 전환형, 근로조건 개선
ㆍ장시간근로개선 : 실근로시간 단축, 교대근로 개편 등
- 공통
ㆍ가족친화프로그램 : 적용가능 프로그램 도출, 운영방안 제시
ㆍ노동관계법상 노무규정 정비 : 모성보호제, 양성평등 규정 등
ㆍ제도별 비용편익 분석, 정부지원사업 안내ㆍ신청지원 등

 

ㅇ 세부 컨설팅 내역
1) 유연근무제 컨설팅 : 4주(사후관리 8주)
- 지원대상 : 상시 근로자 수 10인 이상, 유연근무제도 도입 희망 기업
- 지 원 금 : 기업 당 160만원(40만원 × 4주)
- 컨설팅 내용


컨설팅

내용

유연근무제도 유형 : 시차출퇴근제, 재택원격 근무제 등

적합직무 도출 : 직무분석 및 직원 의식조사, 담당자 인터뷰

도입 부서별 세부계획안 설계, 취업규칙 등 관련규정 정비

지원금 제도 안내 및 제도 도입시 비용편익 분석

사후관리

컨설팅 제도설계 도입이행 지원

고용노동부 지원금 승인 신청 지원


2) 시간선택제 일자리 컨설팅 : 4주, 8주(사후관리 8주)

- 지원대상 : 상시 근로자 수 10인 이상, 시간선택제 일자리 도입 희망 기업
- 지 원 금
ㆍ근로자 30인 미만 기업 : 4주 200만원(50만원 × 4주)
※ 유연근무제 컨설팅 추가시 40만원 추가
ㆍ근로자 30인 이상 기업 : 8주 400만원(50만원 × 8주)
※ 유연근무제 컨설팅 추가시 80만원 추가
- 컨설팅 내용


컨설팅

내용

시간선택제 일자리 유형 : 신규 창출형, 전환형, 근로개선

직무분석 및 적합 직무 도출 : 직무조사, 직원의식조사, 담당자 인터뷰

제도설계 : 인사제도, 보상제도, 근로시간, 복무규정 등

취업규칙 등 관련규정 정비 : 근로계약서, 취업규칙, 신청서류 등

운영방안 : 지원금 제도 안내, 비용편익 분석, 대체인력채용 등

사후관리

컨설팅 제도설계 도입이행 지원

고용노동부 지원금 승인 신청 지원


3) 장시간 근로개선 컨설팅 : 8주 (사후관리 8주)

- 지원대상 : 상시근로자 20인 이상, 장시간 근로개선 및 일자리 창출 희망 기업
- 지 원 금 : 8주 400만원(50만원 × 8주)
- 컨설팅 내용


컨설팅

내용

유 형 : 실근로시간 단축 설계, 교대근로 개편 등

직무분석 및 직원 의식조사

제도설계 : 인사제도, 보상제도, 근로시간, 복무규정 등

취업규칙 등 관련규정 정비 : 근로계약서, 취업규칙, 신청서류 등

운영방안 : 지원금 제도 안내, 비용편익 분석, 임금보전지원 등

사후관리

컨설팅 제도설계 도입이행 지원

고용노동부 지원금 승인 신청 지원


지원절차


신청 및 접수

선정 평가

결과 통보




주관기관 경기도경제과학진흥원






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